2025/05/24
| 資料の種別｡ |
図書｡
 資料情報のコピー
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| 書名｡ |
左遷論(サセンロン)｡
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| 副書名｡ |
組織の論理、個人の心理(ソシキ/ノ/ロンリ/コジン/ノ/シンリ)｡
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| 著者名等｡ |
楠木/新‖著(クスノキ,アラタ)｡
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| 出版者｡ |
中央公論新社／東京｡
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| 出版年｡ |
2016.2｡
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| ページと大きさ｡ |
10,229p／18cm｡
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| シリーズ名｡ |
中公新書 2364｡
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| 件名｡ |
配置転換｡
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| 分類｡ |
NDC8 版：336.41｡
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| NDC9 版：336.41｡
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| NDC10版：336.41｡
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| ISBN｡ |
978-4-12-102364-3｡
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| 価格｡ |
¥820｡
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| タイトルコード｡ |
1000000927389｡
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| 内容紹介｡ |
理不尽な人事には理由がある。左遷のメカニズムを、長期安定雇用、年次別一括管理、年功的な人事評価といった日本独自の雇用慣行から分析。組織で働く個人がどう対処すべきかも具体的に提言する。｡
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| 著者紹介｡ |
1954年神戸市生まれ。京都大学法学部卒業。大手生命保険会社勤務と並行して、MBAを取得。退職後、楠木ライフ&キャリア研究所代表。著書に「人事部は見ている。」など。｡
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| 所蔵数｡ |
館内でのみ利用可能な資料 ｡ |
貸出可能な資料｡ |
貸出中の資料（割当または回送中含む） ｡ |
予約件数（割当含む）｡ |
- 所蔵数
- 1 冊
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館内でのみ利用可能な資料 - 0 冊
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- 貸出可能な資料｡
- 1 冊
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貸出中の資料（割当または回送中含む） - 0 冊
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- 予約件数（割当含む）
- 0 件
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| 番号｡ |
資料番号｡ |
配架場所（配架案内）｡ |
請求記号｡ |
状態｡ |
| 1｡ |
- 資料番号：
- 009068099｡
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- 配架場所：
- B書庫（「書庫とりよせ」ボタンで申請し、カウンターでお受け取りください。）｡
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- 請求記号：
- 336.4/10667｡
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- 状態：
- 在庫｡
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このページのURL：https://www.library.pref.ishikawa.lg.jp/wo/opc_srh/srh_detail/1000000927389