2025/05/12
資料の種別。 |
図書。
資料情報のコピー
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書名。 |
働くことのパーパス(ハタラク/コト/ノ/パーパス)。
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著者名等。 |
ハーバード・ビジネス・レビュー編集部‖編(ハーバード/ビジネス/スクール)。
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DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部‖訳(ダイヤモンドシャ)。
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出版者。 |
ダイヤモンド社/東京。
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出版年。 |
2021.2。
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ページと大きさ。 |
142p/19cm。
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シリーズ名。 |
EIシリーズ。
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件名。 |
人生訓。
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分類。 |
NDC9 版:159.4。
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NDC10版:159.4。
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内容細目。 |
パーパスとともに生きる時代 / 佐宗/邦威‖著(サソウ,クニタケ) ; あなたは仕事に意義を感じているか / モルテン・ハンセン‖著(ハンセン,モルテン T.) ; 仕事への情熱を失ったら、四つの方法で乗り越える / アンディ・モリンスキー‖著(モリンスキー,アンディ) ; パーパスとは見つけるものでなく、自らつくるものである / ジョン・コールマン‖著(コールマン,ジョン) ; 「天職」ではない仕事に意義を見出す方法 / エミリー・エスファハニ・スミス‖著(スミス,エミリー・エスファハニ) ; 仕事もキャリアも人生も、パーパスがなければ輝かない / ダン・ポンテフラクト‖著(ポンテフラクト,ダン) ; 目的を成果につなげる「パーパス・ステートメント」 / ニック・クレイグ‖著(クレイグ,ニック) ; 部下がパーパスに目覚める五つの質問 / クリスティ・ヘッジス‖著(ヘッジス,クリスティ) ; 部下に有意義な仕事をさせるリーダーとは / ルイス・ガラッド‖著(ガラッド,ルイス) ; 理想はわかっているのに、なぜ仕事選びに失敗するのか / トマス・チャモロ=プレミュジック‖著(チャモロ・プリミュージク,トマス) ; 仕事には幸福感ではなく、意義を求めるべきである / スーザン・ペッパーコーン‖著(ペッパーコーン,スーザン) ; トムスは「WHY」を信じる / ブレイク・マイコスキー‖著(マイコスキー,ブレイク)。
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ISBN。 |
978-4-478-10602-0。
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価格。 |
¥1400。
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タイトルコード。 |
1000001388095。
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内容紹介。 |
仕事への情熱を失った時の乗り越え方、転職ではない仕事に意義を見出す方法…。仕事と生きがいの接点を見つけ、組織と個人の幸福度を上げる方法を、『ハーバード・ビジネス・レビュー』掲載の論考から厳選して紹介する。。
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所蔵数。 |
館内でのみ利用可能な資料 。 |
貸出可能な資料。 |
貸出中の資料(割当または回送中含む) 。 |
予約件数(割当含む)。 |
- 所蔵数
- 1 冊
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館内でのみ利用可能な資料
- 0 冊
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- 貸出可能な資料。
- 1 冊
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貸出中の資料(割当または回送中含む)
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