2025/05/13
| 資料の種別｡ |
図書｡
 資料情報のコピー
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| 書名｡ |
アジア地域と日系企業(アジア/チイキ/ト/ニッケイ/キギョウ)｡
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| 副書名｡ |
インド・中国進出を考える企業への提言(インド/チュウゴク/シンシュツ/オ/カンガエル/キギョウ/エノ/テイゲン)｡
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| 著者名等｡ |
海野/素央‖著(ウンノ,モトオ)｡
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| 出版者｡ |
同友館／東京｡
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| 出版年｡ |
2008.6｡
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| ページと大きさ｡ |
277p／19cm｡
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| シリーズ名｡ |
挑戦する産業集積シリーズ｡
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| 件名｡ |
人事管理｡
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| 日系企業｡
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| 分類｡ |
NDC8 版：336.4｡
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| NDC9 版：336.4｡
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| NDC10版：336.4｡
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| ISBN｡ |
978-4-496-04422-9｡
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| 価格｡ |
¥1800｡
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| タイトルコード｡ |
1100000146806｡
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| 内容紹介｡ |
日本人管理職が異文化環境で管理しなければならない人々は、それぞれ違った文化を持っている。現地ヒアリング調査に基づいて、日本人、インド人、中国人のそれぞれの管理職が直面する文化的要因に基づく諸問題を明らかにする。｡
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| 著者紹介｡ |
明治大学政治経済学部教授。心理学博士。アメリカン大学客員研究員。専門は異文化間コミュニケーション等。著書に「合併企業のモチベーション管理」「異文化コラボレーターの仕事」など。｡
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| 所蔵数｡ |
館内でのみ利用可能な資料 ｡ |
貸出可能な資料｡ |
貸出中の資料（割当または回送中含む） ｡ |
予約件数（割当含む）｡ |
- 所蔵数
- 1 冊
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館内でのみ利用可能な資料 - 0 冊
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- 貸出可能な資料｡
- 1 冊
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貸出中の資料（割当または回送中含む） - 0 冊
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- 予約件数（割当含む）
- 0 件
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| 番号｡ |
資料番号｡ |
配架場所（配架案内）｡ |
請求記号｡ |
状態｡ |
| 1｡ |
- 資料番号：
- 007526031｡
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- 配架場所：
- B書庫（「書庫とりよせ」ボタンで申請し、カウンターでお受け取りください。）｡
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- 請求記号：
- 336.4/10385｡
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- 状態：
- 在庫｡
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このページのURL：https://www.library.pref.ishikawa.lg.jp/wo/opc_srh/srh_detail/1100000146806