2025/05/11
| 資料の種別｡ |
図書｡
 資料情報のコピー
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| 書名｡ |
賃金・人事制度改革の軌跡(チンギン/ジンジ/セイド/カイカク/ノ/キセキ)｡
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| 副書名｡ |
再編過程とその影響の実態分析(サイヘン/カテイ/ト/ソノ/エイキョウ/ノ/ジッタイ/ブンセキ)｡
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| 著者名等｡ |
岩崎/馨‖編著(イワサキ,カオル)｡
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| 田口/和雄‖編著(タグチ,カズオ)｡
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| 出版者｡ |
ミネルヴァ書房／京都｡
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| 出版年｡ |
2012.2｡
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| ページと大きさ｡ |
7,277p／22cm｡
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| シリーズ名｡ |
MINERVA人文・社会科学叢書 170｡
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| 件名｡ |
人事管理｡
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| 賃金管理｡
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| 分類｡ |
NDC8 版：336.4｡
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| NDC9 版：336.4｡
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| NDC10版：336.4｡
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| 内容細目｡ |
賃金・人事制度改革の再考 / 田口/和雄‖著(タグチ,カズオ) ; 鉄鋼業における能力主義管理の形成 / 青木/宏之‖著(アオキ,ヒロユキ) ; 戦後型学歴身分制から能力主義的人事処遇制度へ / 鈴木/誠‖著(スズキ,マコト) ; 外資系企業日本法人にみる「仕事」基準賃金 / 鬼丸/朋子‖著(オニマル,トモコ) ; 能力・成果主義賃金への軌跡 / 田口/和雄‖著(タグチ,カズオ) ; 年功序列型人事・賃金から成果主義的処遇への転換 / 岩崎/馨‖著(イワサキ,カオル) ; 年功化した能力主義人事制度からの人事改革 / 木村/琢磨‖著(キムラ,タクマ) ; 総額人件費管理の徹底を目指した人事制度改革 / 木村/琢磨‖著(キムラ,タクマ) ; 地方自治体における能力・実績主義 / 前浦/穂高‖著(マエウラ,ホダカ) ; 賃金・人事制度の行方 / 田口/和雄‖著(タグチ,カズオ)｡
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| ISBN｡ |
978-4-623-06133-4｡
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| 価格｡ |
¥5500｡
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| タイトルコード｡ |
1100000525712｡
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| 内容紹介｡ |
主要産業における詳細な事例検証を行うことにより、賃金・人事制度がその再編の過程で、従来の構造のどの部分が、どのように変化しているのかを明らかにする。｡
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| 著者紹介｡ |
１９２９年生まれ。公益財団法人日本生産性本部ワークライフ部参与、労働研究センター事務局長。｡
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| １９７０年生まれ。高千穂大学経営学部教授。｡
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| 所蔵数｡ |
館内でのみ利用可能な資料 ｡ |
貸出可能な資料｡ |
貸出中の資料（割当または回送中含む） ｡ |
予約件数（割当含む）｡ |
- 所蔵数
- 1 冊
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館内でのみ利用可能な資料 - 0 冊
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- 貸出可能な資料｡
- 1 冊
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貸出中の資料（割当または回送中含む） - 0 冊
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- 予約件数（割当含む）
- 0 件
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| 番号｡ |
資料番号｡ |
配架場所（配架案内）｡ |
請求記号｡ |
状態｡ |
| 1｡ |
- 資料番号：
- 008577850｡
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- 配架場所：
- B書庫（「書庫とりよせ」ボタンで申請し、カウンターでお受け取りください。）｡
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- 請求記号：
- 336.4/10530｡
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- 状態：
- 在庫｡
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このページのURL：https://www.library.pref.ishikawa.lg.jp/wo/opc_srh/srh_detail/1100000525712