書誌情報

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資料の種別 雑誌 資料情報のコピー
タイトル Harvard Business Review(ハーバード/ビジネス/レビュー)
所蔵巻号 2021年5月号~2025年5月号
出版者 ダイヤモンド社/東京
創刊年月日 1976

貸出情報

所蔵数
館内でのみ利用可能な資料
貸出可能な資料
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予約件数(割当含む)
所蔵数
1 冊
館内でのみ利用可能な資料
1 冊
貸出可能な資料
0 冊
貸出中の資料(割当または回送中含む)
0 冊
予約件数(割当含む)
0 件
巻号 2023年7月号(第48巻第7号通巻418号)
発行日 2023/07/10
番号 資料番号 所蔵巻号 配架場所(配架案内) 請求記号 状態
1
資料番号:
550454458
所蔵巻号:
2023年7月号(第48巻第7号通巻418号)
配架場所:
F書庫(「書庫とりよせ」ボタンで申請し、カウンターでお受け取りください。)
請求記号:
仕事/33/ハバ
状態:
禁帯

特集情報

巻号 開始ページ ページ数 雑誌記事 著者名
所蔵巻号:
開始ページ:
ページ数:
雑誌記事:
人間と機械の新しい関係
著者名:

目次情報

巻号 開始ページ ページ数 雑誌記事 著者名
所蔵巻号:
開始ページ:
ページ数:
雑誌記事:
特集 人間と機械の新しい関係
著者名:
所蔵巻号:
開始ページ:
20
ページ数:
雑誌記事:
製造現場は人とロボットの協働で進化する
著者名:
ベン・アームストロング<マサチューセッツ工科大学インダストリアルパフォーマンスセンターエグゼクティブディレクター>
所蔵巻号:
開始ページ:
30
ページ数:
雑誌記事:
ニューロテクノロジーを職場でどう活用するか
著者名:
ニタ A.ファラハニー<デューク大学特別教授>
所蔵巻号:
開始ページ:
40
ページ数:
雑誌記事:
デジタルヒューマンの「雇用」が企業と顧客の関係性を変える
著者名:
マイク・シーモア<シドニー大学ビジネススクール上級講師>
所蔵巻号:
開始ページ:
52
ページ数:
雑誌記事:
AIの進化が人間理解を促し、新たな事業機会を生み出す
著者名:
松尾豊<東京大学大学院教授>
所蔵巻号:
開始ページ:
62
ページ数:
雑誌記事:
インタビュー 自在化身体論:人と機械の新たな関係性を構築する
著者名:
稲見昌彦<東京大学先端科学技術研究センター教授>
所蔵巻号:
開始ページ:
ページ数:
雑誌記事:
HBR翻訳論文
著者名:
所蔵巻号:
開始ページ:
78
ページ数:
雑誌記事:
価格戦略 価格設定モデルを適切に選択して実装する方法
著者名:
ラフィ・モハメド<カルチャー・オブ・プロフィット創業者>
所蔵巻号:
開始ページ:
94
ページ数:
雑誌記事:
DEI DEIを組織に根づかせるための5段階
著者名:
エラ F.ワシントン<ジョージタウン大学マクドノースクール・オブ・ビジネス教授>
所蔵巻号:
開始ページ:
108
ページ数:
雑誌記事:
プロジェクト管理 建築家フランク・ゲーリーのプロジェクトマネジメント
著者名:
ベント・フリウビヤ<オックスフォード大学サイード・ビジネススクール名誉教授>
所蔵巻号:
開始ページ:
8
ページ数:
雑誌記事:
HBR100周年連載<第9回>ミッションとパッションが自分を変え、組織を変える
著者名:
松岡陽子<パナソニックホールディングス執行役員/Yohana創業者兼CEO>
所蔵巻号:
開始ページ:
ページ数:
雑誌記事:
Idea Watch
著者名:
所蔵巻号:
開始ページ:
4
ページ数:
雑誌記事:
かわいいロゴのブランドに消費者は寛大になる
著者名:
所蔵巻号:
開始ページ:
4
ページ数:
雑誌記事:
同族会社では娘にCEOを継がせるべき
著者名:
所蔵巻号:
開始ページ:
5
ページ数:
雑誌記事:
ボイコットや「バイコット」はどれほど影響があるか
著者名:
所蔵巻号:
開始ページ:
6
ページ数:
雑誌記事:
スケールアップに最適な時期
著者名:
所蔵巻号:
開始ページ:
6
ページ数:
雑誌記事:
コミュニケーション過多は問題ではない
著者名:
所蔵巻号:
開始ページ:
7
ページ数:
雑誌記事:
他人からの情報は過小評価しがち
著者名:
『ハーバード・ビジネス・レビュー』‖編
所蔵巻号:
開始ページ:
ページ数:
雑誌記事:
EI<Emotional Intelligence>
著者名:
所蔵巻号:
開始ページ:
74
ページ数:
雑誌記事:
感情的にこじれた会話を元に戻す方法
著者名:
ロン・フリードマン<心理学者>
所蔵巻号:
開始ページ:
ページ数:
雑誌記事:
Synthesis
著者名:
所蔵巻号:
開始ページ:
122
ページ数:
雑誌記事:
退職を決断したい人へのアドバイス
著者名:
ホリー・バウアー・フォーサイス<『ハーバード・ビジネス・レビュー』シニアエディター>
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