ミドル・シニアの脱年功マネジメント

• タイトルヨミ: ミドルシニアノダツネンコウマネジメント
• サブタイトル: 40〜50代「年上部下」の躍進行動支援の勘所
• サブタイトルヨミ: ヨンジュウゴジュウダイトシウエブカノヤクシンコウドウシエンノカンドコロ
• 著編者等／著者名等: パーソル総合研究所‖編
• 統一著者名: パーソル総合研究所
• 著編者等ヨミ／著者名等ヨミ: パーソルソウゴウケンキュウジョ
• 出版者: 労務行政
• 出版地: 東京
• 出版年: 2020.5
• 大きさ: 234p
• 件名: 人事管理 中高年齢者
• 分類: 336.42,336.42 336.42
• ISBN: 978-4-8452-0411-3
• マークNo: TRC000000020023160
• タイトルコード: 1000001323912
• 資料番号: 00000000000009934738
• 請求記号: 336.42/ﾊｿ ﾐ
• 内容紹介: 70歳雇用確保時代において「年功マネジメント」は限界にきている。“年上部下”のミドル・シニア社員とその上役に当たる“年下上司”に向けて、現場の苦悩やトラブルを解決するためのマネジメントの勘所を提示する。
• 種別: 図書
• 配架場所: 03BB2