スグできる!人材定着25の実践
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全ての情報
| タイトル | スグできる!人材定着25の実践 |
|---|---|
| 著編者等/著者名等 | 川越雄一‖著 |
| 出版者 | 労働調査会 |
| 出版年 | 2020.9 |
| 内容紹介 | 新入社員が会社を辞めたくなる周期を乗り越えるための処方を提案。入社後3年間を5つの想定期間に分け、それぞれ「安心させる」「馴染ませる」「信頼関係を築く」「認める」「自信を持たせる」ための実践を5つずつ紹介する。 |
| 種別 | 図書 |
| タイトル | スグできる!人材定着25の実践 |
|---|---|
| タイトルヨミ | スグデキルジンザイテイチャクニジュウゴノジッセン |
| サブタイトル | もう誰も潰さない!辞めさせない! |
| サブタイトルヨミ | モウダレモツブサナイヤメサセナイ |
| 著編者等/著者名等 | 川越雄一‖著 |
| 統一著者名 | 川越雄一 |
| 著編者等ヨミ/著者名等ヨミ | カワゴエユウイチ |
| 出版者 | 労働調査会 |
| 出版地 | 東京 |
| 出版年 | 2020.9 |
| 大きさ | 199p |
| 件名 | 人事管理 |
| 分類 | 336.4,336.4 336.4 |
| ISBN | 978-4-86319-813-5 |
| マークNo | TRC20042053 |
| タイトルコード | 1000001356619 |
| 資料番号 | 100514504 |
| 請求記号 | 336.4/カワ ス |
| 内容紹介 | 新入社員が会社を辞めたくなる周期を乗り越えるための処方を提案。入社後3年間を5つの想定期間に分け、それぞれ「安心させる」「馴染ませる」「信頼関係を築く」「認める」「自信を持たせる」ための実践を5つずつ紹介する。 |
| 種別 | 図書 |
| 配架場所 | 03BB2 |
