労働法はフリーランスを守れるか
MYブックリストに登録基本情報
全ての情報
タイトル | 労働法はフリーランスを守れるか |
---|---|
著編者等/著者名等 | 橋本陽子‖著 |
出版者 | 筑摩書房 |
出版年 | 2024.3 |
内容紹介 | 労災保険が適用されない、最低賃金未満の報酬、長時間労働の規制対象外、失業時の補償がない…。欧米各国の動向も視野に、フリーランスの「労働者性」を問いなおし、多用な働き方を包摂するこれからの雇用社会を考える。 |
種別 | 図書 |
タイトル | 労働法はフリーランスを守れるか |
---|---|
タイトルヨミ | ロウドウホウワフリーランスオマモレルカ |
サブタイトル | これからの雇用社会を考える |
サブタイトルヨミ | コレカラノコヨウシャカイオカンガエル |
シリーズ名 | ちくま新書 1782 |
シリーズ名ヨミ | チクマシンショ 1782 |
著編者等/著者名等 | 橋本陽子‖著 |
統一著者名 | 橋本陽子 |
著編者等ヨミ/著者名等ヨミ | ハシモトヨウコ |
出版者 | 筑摩書房 |
出版地 | 東京 |
出版年 | 2024.3 |
大きさ | 266p |
件名 | 労働法 個人事業 |
分類 | 366.14,366.14 |
ISBN | 978-4-480-07612-0 |
マークNo | TRC24009147 |
タイトルコード | 1000001654923 |
資料番号 | 100974062 |
請求記号 | S366.14/ハシ ロ |
内容紹介 | 労災保険が適用されない、最低賃金未満の報酬、長時間労働の規制対象外、失業時の補償がない…。欧米各国の動向も視野に、フリーランスの「労働者性」を問いなおし、多用な働き方を包摂するこれからの雇用社会を考える。 |
種別 | 図書 |
配架場所 | 03136 |