管理職コーチング論
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全ての情報
| タイトル | 管理職コーチング論 |
|---|---|
| 著編者等/著者名等 | 永田正樹‖著 |
| 出版者 | 東京大学出版会 |
| 出版年 | 2024.12 |
| 内容紹介 | 管理職はいかにひとを育てればよいのか? 部下育成能力の高いマネジャーの管理職コーチング行動の分析を通して、マネジャーが部下を育成するためのメカニズムを明らかにする。 |
| 種別 | 図書 |
| タイトル | 管理職コーチング論 |
|---|---|
| タイトルヨミ | カンリショクコーチングロン |
| サブタイトル | 上司と部下の幸せな関係づくりのために |
| サブタイトルヨミ | ジョウシトブカノシアワセナカンケイズクリノタメニ |
| 著編者等/著者名等 | 永田正樹‖著 |
| 統一著者名 | 永田正樹 |
| 著編者等ヨミ/著者名等ヨミ | ナガタマサキ |
| 出版者 | 東京大学出版会 |
| 出版地 | 東京 |
| 出版年 | 2024.12 |
| 大きさ | 8,209p |
| 件名 | コーチング(経営管理) 管理者(経営管理) |
| 分類 | 336.4,336.4 |
| ISBN | 978-4-13-040320-7 |
| マークNo | TRC25000012 |
| タイトルコード | 1000001719951 |
| 資料番号 | 010858595 |
| 請求記号 | 336.4/ナカ カ |
| 内容紹介 | 管理職はいかにひとを育てればよいのか? 部下育成能力の高いマネジャーの管理職コーチング行動の分析を通して、マネジャーが部下を育成するためのメカニズムを明らかにする。 |
| 種別 | 図書 |
| 配架場所 | 03133 |
