管理職コーチング論
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タイトル | 管理職コーチング論 |
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著編者等/著者名等 | 永田正樹‖著 |
出版者 | 東京大学出版会 |
出版年 | 2024.12 |
内容紹介 | 管理職はいかにひとを育てればよいのか? 部下育成能力の高いマネジャーの管理職コーチング行動の分析を通して、マネジャーが部下を育成するためのメカニズムを明らかにする。 |
種別 | 図書 |
タイトル | 管理職コーチング論 |
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タイトルヨミ | カンリショクコーチングロン |
サブタイトル | 上司と部下の幸せな関係づくりのために |
サブタイトルヨミ | ジョウシトブカノシアワセナカンケイズクリノタメニ |
著編者等/著者名等 | 永田正樹‖著 |
統一著者名 | 永田正樹 |
著編者等ヨミ/著者名等ヨミ | ナガタマサキ |
出版者 | 東京大学出版会 |
出版地 | 東京 |
出版年 | 2024.12 |
大きさ | 8,209p |
件名 | コーチング(経営管理) 管理者(経営管理) |
分類 | 336.4,336.4 |
ISBN | 978-4-13-040320-7 |
マークNo | TRC25000012 |
タイトルコード | 1000001719951 |
資料番号 | 010858595 |
請求記号 | 336.4/ナカ カ |
内容紹介 | 管理職はいかにひとを育てればよいのか? 部下育成能力の高いマネジャーの管理職コーチング行動の分析を通して、マネジャーが部下を育成するためのメカニズムを明らかにする。 |
種別 | 図書 |
配架場所 | 03133 |