日本的雇用慣行
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全ての情報
| タイトル | 日本的雇用慣行 |
|---|---|
| 著編者等/著者名等 | 野村正實‖著 |
| 出版者 | ミネルヴァ書房 |
| 出版年 | 2007.8 |
| 内容紹介 | 日本的雇用慣行の本質は学歴別・性別に仕切られた経営秩序にある。身分制の視角から日本的雇用慣行を全面的に再吟味し、日本的雇用慣行の全体像を問う。 |
| 種別 | 図書 |
| タイトル | 日本的雇用慣行 |
|---|---|
| タイトルヨミ | ニホンテキコヨウカンコウ |
| サブタイトル | 全体像構築の試み |
| サブタイトルヨミ | ゼンタイゾウコウチクノココロミ |
| シリーズ名 | MINERVA人文・社会科学叢書/131 |
| シリーズ名ヨミ | ミネルヴァジンブンシャカイカガクソウショ131 |
| 著編者等/著者名等 | 野村正實‖著 |
| 統一著者名 | 野村正実 |
| 著編者等ヨミ/著者名等ヨミ | ノムラマサミ |
| 出版者 | ミネルヴァ書房 |
| 出版地 | 京都 |
| 出版年 | 2007.8 |
| 大きさ | 13,453p |
| 件名 | 雇用 |
| 分類 | 366.21,366.21 366.21 |
| ISBN | 978-4-623-04924-0 |
| マークNo | TRC000000007040179 |
| タイトルコード | 1100000053728 |
| 資料番号 | 00000000000007311350 |
| 請求記号 | 366.2/10200 |
| 内容紹介 | 日本的雇用慣行の本質は学歴別・性別に仕切られた経営秩序にある。身分制の視角から日本的雇用慣行を全面的に再吟味し、日本的雇用慣行の全体像を問う。 |
| 種別 | 図書 |
| 配架場所 | 034B0 |
