年功を見直す地方公共団体の人事システム

• タイトルヨミ: ネンコウオミナオスチホウコウキョウダンタイノジンジシステム
• サブタイトル: 評価 給与 目標管理
• サブタイトルヨミ: ヒョウカキュウヨモクヒョウカンリ
• 著編者等／著者名等: 樋口公明‖著
• 統一著者名: 樋口公明
• 著編者等ヨミ／著者名等ヨミ: ヒグチキミアキ
• 出版者: 日本法令
• 出版地: 東京
• 出版年: 2008.5
• 大きさ: 349p
• 件名: 地方公務員 人事行政
• 分類: 318.3,318.3 318.3
• ISBN: 978-4-539-72064-6
• マークNo: TRC08026764
• タイトルコード: 1100000138033
• 資料番号: 007522279
• 請求記号: 318.3/10039
• 一般注記: 奥付のタイトル：年功を見直す地方公共団体の人事システム〜評価・給与・目標管理
• 内容紹介: 地方財政と職員のモチベーション改善のカギは、役務評価を基準とした人事システムへの変革にあった! 日本の人事制度の概要からモデル退職手当規程までを取り上げ、地方公共団体の人事評価制度について考察する。
• 種別: 図書
• 配架場所: 034B0