日本の人事は社風で決まる
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全ての情報
タイトル | 日本の人事は社風で決まる |
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著編者等/著者名等 | 渡部昭彦‖著 |
出版者 | ダイヤモンド社 |
出版年 | 2014.2 |
内容紹介 | 社風が、コアとなる人材を通じて会社を支配していく。大手銀行、セブン-イレブン、楽天で人事部長などを歴任したプロが、日本企業にあまねく存在する社風について語る。 |
種別 | 図書 |
タイトル | 日本の人事は社風で決まる |
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タイトルヨミ | ニホンノジンジワシャフウデキマル |
サブタイトル | 出世と左遷を決める暗黙知の正体 |
サブタイトルヨミ | シュッセトサセンオキメルアンモクチノショウタイ |
著編者等/著者名等 | 渡部昭彦‖著 |
統一著者名 | 渡部昭彦 |
著編者等ヨミ/著者名等ヨミ | ワタナベアキヒコ |
出版者 | ダイヤモンド社 |
出版地 | 東京 |
出版年 | 2014.2 |
大きさ | 206p |
件名 | 人事管理 |
分類 | 336.4,336.4 336.4 |
ISBN | 978-4-478-02378-5 |
マークNo | TRC000000014008114 |
タイトルコード | 1000000727713 |
資料番号 | 00000000000100062256 |
請求記号 | 336.4/ワタ ニ |
内容紹介 | 社風が、コアとなる人材を通じて会社を支配していく。大手銀行、セブン-イレブン、楽天で人事部長などを歴任したプロが、日本企業にあまねく存在する社風について語る。 |
種別 | 図書 |
配架場所 | 03133 |