職場で傷つく
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全ての情報
| タイトル | 職場で傷つく |
|---|---|
| 著編者等/著者名等 | 勅使川原真衣‖著 |
| 出版者 | 大和書房 |
| 出版年 | 2024.7 |
| 内容紹介 | 職場で傷ついた人は、企業変革の入り口に立っている! 気鋭のコンサルタントが、職場で傷ついたことを「言わせない」メカニズムについて分析し、これからの組織開発のあるべき道筋を探る。 |
| 種別 | 図書 |
| タイトル | 職場で傷つく |
|---|---|
| タイトルヨミ | ショクバデキズツク |
| サブタイトル | リーダーのための「傷つき」から始める組織開発 |
| サブタイトルヨミ | リーダーノタメノキズツキカラハジメルソシキカイハツ |
| 著編者等/著者名等 | 勅使川原真衣‖著 |
| 統一著者名 | 勅使川原真衣 |
| 著編者等ヨミ/著者名等ヨミ | テシガワラマイ |
| 出版者 | 大和書房 |
| 出版地 | 東京 |
| 出版年 | 2024.7 |
| 大きさ | 301p |
| 件名 | 経営組織 人事管理 |
| 分類 | 336.3,336.3 |
| ISBN | 978-4-479-79811-8 |
| マークNo | TRC24027682 |
| タイトルコード | 1000001686067 |
| 資料番号 | 010788933 |
| 請求記号 | 336.3/テシ シ |
| 内容紹介 | 職場で傷ついた人は、企業変革の入り口に立っている! 気鋭のコンサルタントが、職場で傷ついたことを「言わせない」メカニズムについて分析し、これからの組織開発のあるべき道筋を探る。 |
| 種別 | 図書 |
| 配架場所 | 03133 |
